Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://ir.soippo.edu.ua:8080/jspui/handle/123456789/674
Назва: Інноваційні підходи до управління розвитком закладу загальної середньої освіти
Інші назви: Innovative Approaches to Managing the Development of General Secondary Education Institutions
Автори: Ревенко, Катерина Олегівна
Revenko, Kateryna Olehivna
Ключові слова: управління
розвиток
компетентність
професійна компетентність
система підвищення кваліфікації
учитель
освітні послуги
освітнє середовище
організаційно-педагогічні умови
заклад загальної середньої освіти
management
development
competence
professional competence
professional development program
teacher
educational services
educational environment
organizational and pedagogical conditions
general secondary school
Рік публікації: 2025
Видавець: Комунальний заклад Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти
Бібліографічний опис: Ревенко К. О. Інноваційні підходи до управління розвитком закладу загальної середньої освіти : робота на здобуття освітнього ступеня магістр : спец. 073 Менеджмент / наук. кер. С. М. Грицай. Суми : КЗ Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти, 2025. 103 с.
Короткий огляд (реферат): Мета дослідження - дослідити особливості застосування інноваційних підходів до управління розвитком закладу загальної середньої освіти з урахуванням внутрішніх і зовнішніх факторів в умовах реформування освіти та вироблення рекомендацій щодо їх ефективного впровадження. Обгрунтувати доцільність використання інновацій в управлінні розвитком закладу освіти. Теоретичне значення дослідження полягає в обгрунтуванні дієвих підходів до управління розвитком професійної компетентності вчителів закладів загальної середньої освіти у системі підвищення кваліфікації; репрезентації інноваційної моделі управління розвитком професійної компетентності вчителів у системі підвищення кваліфікації на основі індивідуального підходу та сучасних технологій навчання. Практичне значення одержаних результатів визначається переконанням у дієвості управління розвитком професійної компетентності вчителів закладів загальної середньої освіти у системі підвищення кваліфікації. Матеріали дослідження можуть бути використані керівниками закладів освіти та у системі підвищення кваліфікації. Висновки. Проведене нами дослідження не претендує на вичерпне розв'язання проблеми дослідження особливостей управління інноваційним розвитком закладу загальної середньої освіти. Складність досліджуваної проблеми, значний обсяг і новизна проблеми підтверджують, що не всі порушені питання одержали достатнє обгрунтування й дослідження. Запропонована нами робота про дослідження особливостей управління інноваційним розвитком закладу загальної середньої освіти є лише частиною складної та багатогранної роботи у межах управлінської діяльності керівників закладів загальної середньої освіти та менеджменту освіти.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://ir.soippo.edu.ua:8080/jspui/handle/123456789/674
Розташовується у зібраннях:Кафедра педагогіки, спеціальної освіти та менеджменту

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Revenko_masters_thesis.pdf1.77 MBAdobe PDFЗавантажити
Revenko_Tytulnyi arkush.pdf554.42 kBAdobe PDFЗавантажити
Revenko_Referat.pdf1.1 MBAdobe PDFЗавантажити
Revenko_Zmist.pdf506.36 kBAdobe PDFЗавантажити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.